做一个妈妈或有工作的妈妈不是一件容易的事。除了正常的物质斗争——低工资，按时流失，缺乏抚养孩子的社会安全网，以及这些孩子的高成本——大流行剥夺了许多人的一切职场妈妈安排好让他们的生活可以航行，然后把它剥了。
职场妈妈们赢不了，而疫情让这种鸿沟变得更大、更不可能。虽然对所有的妈妈来说都很艰难，但一项新的研究表明，在大流行期间，一些州的工作妈妈比其他州做得更好。以下是我们所知道的。
以下是数据是如何编译的
金融网站WalletHub想要找出在疫情期间最适合职业妈妈的州，包括儿童护理专业机会和工作与生活的平衡。使用三个类别下的17个指标，每个州和地区都以100分制进行评分。一个州得到的数字越高，对职业妈妈就越有利。
美国排名如何?
最糟糕的州
在汇编数据并进行权衡后，WalletHub认为路易斯安那州是职场妈妈最不幸福的州，总分为26.69分(满分为100分)。紧随其后的是阿拉巴马州(29.68)、爱达荷州(30.06)、密西西比州(31.50)和南卡罗来纳州(31.80)，这些州都是职业妈妈最不健康的州。
最好的州
另一方面，在职业妈妈人数最多的州中，马萨诸塞州以65.12分摘得冠军。排名前五的其他地区包括哥伦比亚特区(60.63)、康涅狄格州(60.28)、佛蒙特州(59.72)和明尼苏达州(58.55)。
更深入的探索
深入研究数据，明尼苏达州排名第一儿童护理选择．马里兰州在职业选择方面排名第一，马萨诸塞州在母亲工作与生活平衡方面得分最高。排名的州最糟糕的育儿选择工作机会最多的是爱达荷州、路易斯安那州，工作与生活平衡最好的是乔治亚州。
该财经网站将所有数据显示在一张易于阅读的地图中。颜色越深，代表这个州对全国的职场妈妈来说工作越好。从地图上看，美国北部的州似乎更适合职业妈妈。
来源:WalletHub
WalletHub有报告称，职业母亲受到这一大流行病的影响不成比例。她们比父亲更容易失业失业率尚未恢复到大流行前的水平。然而，这种不平等在大流行之前很久就存在了，各国应该研究如何在大流行之后消除这种不平等。
职场妈妈不容易-句号
该网站显示:“即使在非疫情时期，职场妈妈们在工作场所也面临着一场艰苦的战斗，因为她们的平均时薪只有男性的85%，而标准普尔500指数成分股公司的首席执行官中只有6%是女性。”
各个州将如何解决这些基本问题还有待观察。希望这种平衡迟早会实现。
